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Modelo Integrado de Planeacion y Gestión
El Modelo Integrado de Planeación y Gestión – MIPG en su versión actualizada mediante el
Decreto 1499 de 2017
emitido por el Departamento Administrativo de la Función Pública, es un marco de referencia para dirigir, planear, ejecutar, hacer seguimiento, evaluar y controlar la gestión Institucional de la ESE Hospital San Jose de Maicao, en términos de calidad e integridad del servicio, con el fin de que se entreguen resultados que atiendan y resuelvan las necesidades y problemas de los grupos de valor.
Este modelo está compuesto por 7 dimensiones y 19 políticas, las cuales deben ser implementadas por las entidades del orden nacional y territorial y su monitoreo se realiza a través del Formulario Único de Avances en la Gestión-FURAG.
Para la implementación del Modelo, la ESE HOSPITAL SAN JOSE DE MAICAO Nacional mediante 044DE2017 creo el Comités de Gestión y Desempeño Institucional acorde con lo previsto en el Decreto 1499 de 2017 .
Este modelo está compuesto por 7 dimensiones y 19 políticas, las cuales deben ser implementadas por las entidades del orden nacional y territorial y su monitoreo se realiza a través del Formulario Único de Avances en la Gestión-FURAG.
Para la implementación del Modelo, la ESE HOSPITAL SAN JOSE DE MAICAO Nacional mediante 044DE2017 creo el Comités de Gestión y Desempeño Institucional acorde con lo previsto en el Decreto 1499 de 2017 .
Dimensiones del MIPG

Políticas de Gestión y Desempeño Institucional
- 1. Planeación Institucional
- 2. Gestión presupuestal y eficiencia del gasto público
- 3. Talento humano
- 4. Integridad
- 5. Transparencia, acceso a la información pública y lucha contra la corrupción
- 6. Fortalecimiento organizacional y simplificación de procesos
- 7. Servicio al ciudadano
- 8. Participación ciudadana en la gestión pública
- 9. Racionalización de trámites
- 10. Archivos y Gestión documental
- 11. Gobierno Digital
- 12. Seguridad Digital
- 13. Defensa jurídica
- 14. Gestión del conocimiento e innovación
- 15. Control interno
- 16. Seguimiento y evaluación del desempeño institucional
- 17. Mejora Normativa
- 18. Gestión de la Información Estadística
- 19. Compras y contratación pública
Transparencia
- Gestión de Dirección y Gerencia
- Gestión de Auditorias de Calidad y Control Interno
- Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo
- Gestión de Recursos Financieros
- Planes Institucionales y planes de acción
- Circulares y Comunicados
- Boletín institucional
- Plan anual de adquisiciones
- Modelo Integral de Atención en Salud (MIAS) y Rutas Integrales de Atención en Salud (RIAS)
- Novedades
- Resoluciones
Directorio telefónico
Departamento | Teléfono |
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Citas Médicas: | +57 315 3505224 Opción 1 |
Area Administrativa: | +57 315 3505224 Opción 2 |